2022年以来，面对严峻复杂的经济形势，全州上下按照省委省政府决策部署，认真落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，及时采取有力措施，全力推动国家、省、州稳定经济大盘一揽子政策和措施落地见效。1-3季度，全州生产经营秩序加快恢复，就业形势总体稳定，从业人员工资水平保持平稳增长。

一、基本情况

全州劳动工资抽样调查单位涉及17个行业，共752家样本单位，比上年同期增加44家，同比增长6.2%。其中，规模以上样本单位593家，规模以下样本单位159家。1-3季度全州劳动就业形势总体保持稳定增长，规模以上企业和规模以下样本单位从业人员工资总额增速实现“双增长”，同比分别增长2.2%和9.4%。

二、重点行业从业人员工资增速呈“7增2降”

1-3季度，全州9个重点行业共294家样本单位（不含无法报数企业），从业人员工资总额增速与上半年相比均有所提高，呈“7增2降”态势。其中居民服务、修理和其他服务业工资总额增长17.1%，排全省第1位；科学研究和技术服务业增长6.5%，增速比上半年提高5.4个百分点，排名由第16位提升至第6位；水利、环境和公共设施管理业增速实现扭负为正，增长11.6%，比上半年提高17.3个百分点，排名由第15位提升至第3位；房地产业下降4.9%，降幅比上半年收窄3.1个百分点，排名由第12位提升至第8位；文化、体育和娱乐业下降10.2%，降幅比上半年收窄1.4个百分点，排名由第16位提升至第15位（见下表）。

2022年1-3季度9个重点行业劳动工资增速情况表
按行业划分	抽中样本单位（个）	1-3季度增速（%）	1-2季度增速（%）	较1-2季度 （±%）
房地产业	176	-4.9	-8.0	3.1
租赁和商务服务业	22	15.5	10.4	5.1
居民服务、修理和其他服务业	8	17.1	15.2	1.9
科学研究和技术服务业	14	6.5	1.1	5.4
文化、体育和娱乐业	17	-10.2	-11.6	1.4
水利、环境和公共设施管理业	18	11.6	-5.7	17.3
教 育	17	13.4	11.7	1.7
卫生和社会工作	10	11.7	11.3	0.4
公共管理、社会保障和社会组织业	12	11.8	9.5	2.3

三、存在的主要困难

（一）受疫情影响，部分行业从业人员收入仍不容乐观。1-3季度全州就业形势总体向好，从业人员工资稳定增长，但部分行业从业人员收入仍不容乐观。房地产业受经济下行、市场低迷等因素影响，部分企业停工停产，3季度房地产业报数企业176家，比1季度减少22家，规模以上企业从业人员期末人数同比下降6.5%，从业人员工资总额下降趋势短时间内难以扭转；文化、体育和娱乐业受疫情影响较大，因疫情造成的资金缺口以及人员流失难以在短时间内恢复，企业招工复工信心不足。

（二）政策性增资少，非营利性服务业保持较快增长困难。非营利性服务业主要以行政事业单位为主，在岗职工工资标准、福利奖金发放等均随国家政策性增资因素变动，增速较为稳定，3季度全州发放强边固防补贴、兑现了绩效考核奖，但后期若无政策性增资，保持增长较困难。

四、对策建议

（一）继续推动单位复工复产，全面落实各项优惠政策。全面落实好中央、省、州促进经济持续发展的各项优惠政策措施，减轻企业用工负担，促进单位正常生产复工。

（二）营造良好营商环境，助力企业发展。全面贯彻州委、州政府工作要求，继续推动一揽子稳经济政策措施和接续政策落地见效，扎实做好稳运行、保增长、促发展、惠民生、保稳定等各项工作，增强企业发展信心，强化企业抗风险能力。