为深入贯彻高质量发展理念，锚定“党建引领审计提质增效”核心目标，西双版纳州审计局精准施策、靶向发力，以“三个坚持”推动党建与审计业务同频共振、深度融合，成效显著。

坚持党建引领“强根基”，把稳审计“政治舵”。西双版纳州审计局始终把党的政治建设摆在首位，坚决贯彻落实习近平总书记对审计工作的重要指示要求。局领导班子带头践行“一线工作法”，深入审计项目现场，既抓业务指导、质量管控，也抓责任压实、纪律教育，推动政治纪律和政治规矩融入审计全过程。通过强化党员干部的身份意识与使命担当，实现“审计项目延伸到哪里，党建工作就覆盖到哪里”，确保审计工作始终沿着正确政治方向前进。大力弘扬“四下基层”优良作风，针对被审计单位、基层审计机关反映强烈的对基层工作指导不足、调查研究不够深入等问题，5名领导干部采取“四不两直”方式下沉一线，调研基层单位21个，收集意见建议15条，推动立行立改15项，为群众办实事解难题10件。

坚持学习赋能“提能力”，锻造审计“专业队”。以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，推动政治理论学习与审计业务深度融合，构建“集中学+个人学、线上学+线下研”立体化学习体系，通过党组理论学习中心组专题学习、主题教育读书班、党员大会集中研讨等形式，深化对党的二十大精神、党章党规及习近平总书记关于审计工作重要论述的理解。紧扣审计现场工作节奏搭建“移动微课堂”，通过研学政策文件、研讨业务难题、分享典型案例，助力审计人员在实践历练中夯实理论根基，精进审计专业技能。创新“业务轮训+青年理论学习小组+数智实践”培养模式，目前共开展3轮业务轮训、10次青年理论学习小组活动，邀请专家讲授人工智能、大数据等前沿知识，助力审计人员提升技术应用能力，不断夯实了审计队伍的理论根基，更显著提升了审计人员的专业判断与实战能力。

坚持为民实干“暖民心”，彰显审计“民生情”。聚焦干部队伍建设与群众需求，审计局以青年干部培养为抓手，建立“优苗优育”机制，将政治素养过硬、责任意识突出的青年干部放到重点项目、关键岗位历练，通过“以老带新、以审代训”的传帮带模式加速能力提升。队伍战斗力持续增强的同时，审计服务主动延伸至群众需求一线。在经济责任审计项目中，党员曹德斌以实际行动践行初心，始终心系群众急难愁盼，全力奔走协调，最终为原橄榄坝粮食所15户回迁户解决了困扰十余年的不动产证办理难题。这份实干不仅化解了群众“心头事”，更让审计工作既彰显监督“力度”，又饱含为民“温度”，有效激发了队伍服务民生的内生动力。

下一步，西双版纳州审计局将持续深化 “三个坚持” 实践路径，不断探索党建与审计业务融合新举措，以更强政治担当、更优专业能力、更实为民作风，为全州经济社会高质量发展提供坚实审计保障。